转岗制度，要和公司的KPI考核制度、晋升制度一起，成为我们考核人才的核心指标。”
陈永红点头应是。
……
隋波这才开始说今天最重要的议题，人事调整。
他之所以在宣布架构调整和人员调整之前，说了上面一大段话。
就是希望能够让大家理解，他这次做的调整，并不是心血来潮，也不是简单的走马换将。
背后是有深远的考虑。
如果还有人不理解……
那隋波也没办法，跟不上他的脚步和思路的，总有一天会被淘汰。
“下面我说一下各事业部和子公司的人选，还有接下来的工作任务。
首先，电商事业部，负责人，李欣李总。”
众人的目光同时转过去，看向坐在会议桌比较靠后位置的，原采销部总监，李欣。
李欣一愣，
他没想到，隋波竟然会将公司最核心的部门——易趣网老大的位子交给自己！
要知道，他可不是创始十八人之一！
只是在宋健加入公司之后，李欣才被宋健从联想挖来，专门负责B2C业务的采销。
隋波笑道：“李欣总也是公司的创业元老了。
正是在他加入公司之后，我们的B2C电商业务，才开始真正建立起了一整套采销体系。
同时，李欣总一手打造了现在B2C业务的仓储、物流、配送体系。
他基本上很少在公司，一直在各地出差，可能有的人不熟悉他。
我可以毫不夸张的说：李欣总对公司电商业务的发展，称得上是劳苦功高。
所以，当我决定把老庞调任大中台的负责人之后，在考虑电商业务的负责人时，第一个就想到了李欣总！
现在公司的B2C业务已经进入了比较激烈的市场竞争时期，我们和竞争对手比拼的，就是供应链和物流，这也是B2C业务的核心。
接下来，公司也会在这方面加大投入。
综合考虑之后，我认为李欣总，是电商业务最适合的人选！”
他的话音刚落，庞勇就第一个鼓起掌来。
他作为之前电商业务的负责人，深知李欣的重要性。
对于隋波提出的这个人选，非常赞同。
众人也一起鼓起掌来。
李欣有点激动的站起来：“谢谢！……谢谢波总！
您这番话……赞誉太过了，我愧不敢当啊。
既然波总这么相信我……，我在这里也说一句，我一定鞠躬尽瘁，死而后已！”
大家的掌声更热烈了。
隋波哈哈一笑，压了压手：“李欣总……，嗐，以后我叫你老李吧。
老李，坐下说，别这么见外，大家都是一家人。
我也希望在你的带领下，易趣网会发展的越来越好！”
他继续道：“社交事业部，负责人是许朝军！”
他看向周枫：“老周调任百度在线，担任CEO！”
连续两个重磅人物的调动，让大家都是一惊。
隋波也解释了这样调动的原因：“校内现在的发展比较平稳，短期内也没有太多的竞争对手，更多的是做产品创新和与各业务的打通。
我觉得朝军，完全可以应付。
而老周现在也基本上都在忙新业务，新业务现在是打关键仗的时候，好钢要用在刀刃上！”
周枫对于调任，倒是没有什么意见。
只是他现在主要在忙易信的开发，结果隋波却把他调到百度搜索。
这点他有点想不通。
他举手发言：“波总，转岗我倒没意见，不过我现在正在弄易信，易信怎么办？”
隋波点头笑道：“是，你最近在开发易信，按说，应该让你去易信公司……
不过，老周，你这样想。
我刚刚投资了腾讯，你也和小马沟通过，易信和OICQ接下来会互联互通。
说实话，以现在易信的体量，再加上OICQ，市场上几乎没有对手。