林峰透过贵宾厅的门缝往里窥视，他看不见吴甘棠，只看见副市长在频频点头。他明白过来，刚才他递方案集给吴甘棠，确实是杞人忧天了。
简短明快的开幕式之后，副市长在林主任的陪同下，离开会场。会场交给另一位从北京来的专家，作教师专业发展的讲座。先从思想上解决老师们的抵触厌倦情绪，然后，再通过后续专业课程将老师们卷入进来。这是宋星南的培训思路。
吴甘棠起身来送副市长。等电梯的时候，副市长真诚地和吴甘棠握手：“我相信，把我们的老师交给你们的团队，定然不负我心。”副市长的语气沉稳而大气，吴甘棠从副市长平静的语气中，从有力的一握中，感到了被信任的幸福。
人生的幸福和意义，不过如此。既然工作能让我找到成就感，何必还要什么爱情？
电梯门合上的一瞬，吴甘棠决定，对宋星南，也宜如电梯门。
一转身，她冷了脸色对跟随一旁的林峰道：“去通知所有子项目负责人，清点到会人数。”
“现在吗？”林峰抬头，遥遥看见前面的的会场里，黑压压坐满了人。
“是的。十分钟后，向我汇报学员们到会情况。其中，要统计出多少人旷课，多少人迟到。”
“十分钟？这里可是近千人呢……”
“还剩下九分四十秒。”吴甘棠抬了抬下巴，不容商量的语气。
林峰连忙发通知。奇怪的是，培训项目管理微信群里，没有一个负责人提出不能统计的异议。
原来，在宋星南的指导下，项目负责人们通过讨论达成一致，施行二维码扫码报到。众项目负责人一得到林峰的传令，立刻检查扫码情况。对照各自子项目的学员名单，谁还没有来，谁迟到了，扫码程序上一目了然。
很快，到会情况的汇报传到吴甘棠的手机里。
“再通知数据分析组，在电子滚屏上公布迟到和旷课人员名单。”吴甘棠说。