他想不明白刘春来的想法。
有必要么？
“所以我们需要研究。市场上别人用的材料，我们得用；别人没有的，我们更得有。压缩板现在的技术还不是很好……但是未来，树都砍完了，那些杂木家具，能好卖么？”
刘龙觉得，树被砍完不太可能。
虽然他们大队没有多少木料。
可中国地大物博，物产丰富，小学课本上都写着呢。
哪里可能会没有树可用？
女皇故里那边的大山上，那么多树，得做多少家具？
那边用完了，还有东北的森林呢……
“你给我联系人，到时候我回来跟他们谈。这事情不用你负责。”刘春来懒得跟他浪费口水。
中国地大物博是真的。
物产丰富也是真的。
可人均资源占有量，这就少了。
刘龙听到这事情以后不让自己负责，也就不废话了，屁颠屁颠地去找家具厂的负责人。
刘春来则是去医院看许志强，了解情况。
“刘经理，这不是开玩笑吧？搞压缩颗粒板？我们根本就没有这技术啊！”
木材厂里，没有技术部，还是有负责技术的人。
童景义就是这样的一名技术人员，原本也是一个三产配套小厂的技术人员，厂子不景气，只能自谋生路。
“所以，我们得研究这技术，童哥，联系人的事情，你来负责……”刘龙习惯了偷懒。
刘春来安排给他的事情，他也不需要亲自去做。
安排给其他人就行了。
自己需要做的就是盯着他们有没有做。
“目前市场上，压缩颗粒板的家具，并不是很好卖，大笔投入到里面，不太划算啊……”厂长吴定国看着刘龙，“刘经理，怎么突然想起要搞这个了？”
“这是刘春来总经理安排的。”刘龙直接丢出这个，“之前的会议不是说了要完善厂子的组织架构吗？技术部门不仅要负责设计家具，还得研究各种家具材料……”
童景义顿时感觉到了压力了。
他哪里懂得这个？
刘春来说得明白，如果干不了，就直接提出来，把位置让给有能力的人来。
刘龙跟周蓉不同。
厂子从最早成立起来，一直就是佛系地发展，组织架构比制衣厂要稍微好一些，也好不了太多，唯独就是各方面有负责人。
同样，他也没有担任厂长。
“刘经理，我能跟刘总谈谈吗？”童景义觉得，还是需要通过刘春来了解更详细。
家具厂现在只有不到三百人。
可每天生产的数量不少。
品牌的知名度也越来越大，在整个蓉城甚至周边县市也开始有了知名度。
所以，这个总工，他是不打算放弃的。
自己还年轻，才39岁，家里三个孩子，爱人的工资根本养不活一家人，更不要说农村还有双方的父母兄弟需要他们支持。
总工工资不高，一个月才90块，可一年下来，奖金也有上千。
医院里，刘春来到的时候，许志强正在跟一名住院的老干部下棋呢。
他没有给刘春来介绍，刘春来也没有去拓展自己人脉的想法。
对老人打了招呼，老人也只是打量了刘春来几眼，寒暄了两句。
“许书记，明天我就去沪市了，过几天回蓉城……”