世上没有不漏风的墙这话不知道谁说的，但能流传甚广却绝对有道理。
人资部重新制定了薪酬方案沈辉压着没让发，准备年会上再拿出来的。
结果消息还是传了出来，公司好多人在议论，又是期待又是忐忑。
一件事情，在结果最终公布前，大家的心情总是矛盾的。
这是人性常态，没什么好说的。
沈辉也没追究是谁泄漏的消息，反正跑不掉人资部那几个人，换了他，肯定也会给关系好的念叨一下，怎么可能保密的了，时间拖的越长，知道的人就越多。
张银花也听到了消息，本来没想问，可没话说的时候就随口问了出来：“我听说人资部重新定了工资标准，公司好多人在议论，是不是要降工资了？”
沈辉问道：“你听谁说的，公司在传要降工资？”
张银花道：“有说要涨的，也有说要降的。”
沈辉心里就MMP，怎么会传成降工资，这传消息的人也不专业，明明是好事，传来传去的就成了负面消息，说：“公司又不差钱，干嘛要降工资？”
张银花问：“那就是要涨工资？”
沈辉没告诉她答案，道：“年会上就知道了。”
张银花心里痒痒的，不好再问，就道：“啥时候开年会？”
沈辉道：“元旦前吧，具体再定。”
张银花兴趣来了：“开年会都干些啥，还没见过呢！”
沈辉道：“还能有啥，公司赚了大钱，给大家发奖金呗！”
张银花顿时精神大振，追着问：“我和你姨爹能发多少奖金？”
沈辉就苦笑：“你别打听这个，还没定呢，年会上就知道了。”
张银花就不再问，心里却琢磨个不停。
本来不打算追究泄漏消息的事，可又一起泄密事件却让沈辉相当恼火。
周一刚上班不久，一群区局的警察就到了公司。
所有人都很惊讶，警察跑公司来干嘛，星海可是警企合作单位，沈老板大方，跟区里和各部门关系那没得说，一些事情相关单位能提供方便的都会给提供方便。
可看这样子，好像是来找事的啊！
很快，答案就揭晓了。
警察过来后，直接出示了逮捕令，将五大投资部，共计十多名员工给叫出来，直接拷上带走，看热闹的都有点懵，被拷走的则脸色惨白，如丧考妣。
警察离开后，沈辉才召集所有人开会。
大会议室里，两百号人坐的密密匝匝，一个个正襟危坐，屏息宁神，没人交头接耳，都知道要出大事了，看看主席台上罕见地摆了桌子，沈老板一脸冷峻的坐在上面就知道，事情多半还不小，不然以星海的地方攻关能力，警察不会直接跑公司来抓人。